英伟达CEO黄仁勳在接受纽约时报采访时透露了一个惊人的管理习惯：他现在「几乎整天就只是在问问题」。这不是谦虚，而是一种全新的领导力范式——从「提供答案」转向「引导发现」。 《哈佛商业评论》2026年十大管理趋势特刊将「提问领导力」列为首要趋势。在AI能够快速生成答案的时代，提出好问题的能力反而变得
2026-06-26